Wilt u een zieke werknemer of een werknemer met een handicap in dienst nemen? Of juist in dienst houden? Dan moet u soms de werkplek aanpassen. Bijvoorbeeld met een aangepast toilet of een traplift. U kunt voor dit soort blijvende aanpassingen een vergoeding krijgen.
Heeft uw werknemer een hulpmiddel nodig dat later (eventueel) meegenomen kan worden naar een andere werkgever? Zoals een aangepaste bureaustoel of een brailleleesregel. De werknemer kan voor dit soort hulpmiddelen zelf een vergoeding aanvragen bij UWV.
U kunt een vergoeding voorziening werkgever aanvragen bij UWV. U moet dit doen voordat u kosten gaat maken.